2025年第二季度，我国现代服务业和先进制造业蓬勃发展，智联招聘持续洞察就业市场趋势现在股票配资，对新兴领域的人才需求、发展趋势进行分析，发布《2025年二季度人才市场热点快报》，为求职者职业选择和企业优化人才战略提供参考。
宠物医生招聘增幅近200% 宠物服务招聘增速达72.2%
2025年《政府工作报告》在“因地制宜发展新质生产力，加快建设现代化产业体系”的部署中提出，“做大做强先进制造业，积极发展现代服务业，促进新动能积厚成势、传统动能焕新升级”。
智联招聘数据显示，今年二季度，现代服务业招聘需求增势亮眼。其中，宠物服务以72.2%的招聘职位数增速居所有服务行业之首。《2025年中国宠物行业白皮书（消费报告）》显示，2024年中国城镇（犬猫）消费市场规模已突破3000亿元，“它经济”发展态势迅猛，催生相关宠物医疗、宠物美容、行为训练等服务人才的需求。
数据显示，在宠物服务行业中，宠物美容职业的招聘职位数占比为46.1%，同比增长73.9%，而宠物医生职位数占比17.8%，增速高达171.1%。城市分布中，新一线城市以34.4%的招聘占比领跑，二线城市（24.9%）、一线城市（16.0%）紧随其后。一线及新一线城市因宠物消费场景丰富、年轻养宠群体聚集，是宠物服务产业的主要阵地。
养老/看护行业招聘职位数占比TOP10城市 北京领衔西安第八
此外，养老/看护行业作为现代服务业的重要组成部分，二季度招聘同比增速位于所有服务业的第三位。职业类型主要涵盖护工、护士、护士长、社工、内科医生等，多元服务需求正在形成，其中，护工的招聘职位数占比最大，近10%。
具体来看城市，养老/看护行业招聘职位数占比TOP10城市中，北京以19.3%领衔其他城市，西安位列第八。智联招聘数据显示，2025年养老/看护行业招聘人才的学历要求和经验要求较2024年同季度均有所提升，本科及以上学历要求占比从15.3%升至24.7%，大专学历占比则从47.9%降至41.0%，反映出行业对专业理论知识和综合素养的要求不断提高。
经验要求上，3-5年、5年以上经验要求的占比扩大，说明行业需要更多具备实操能力、能处理复杂照护需求的人才。反映在招聘月薪上，2025年Q2行业平均招聘月薪为8187元，较2024年Q2的7440元增长10%，侧面印证该行业提档升级对岗位价值的重估。
人形机器人招聘增速达398.1% 军工制造同比增长76.7%
在智能制造浪潮与前沿科技突破的双重驱动下，我国先进制造业朝着“新兴领域突破、战略领域夯实、传统领域升级”的方向不断纵深发展。智联招聘数据显示，今年二季度人形机器人领域招聘职位数同比增长398.1%，增速遥遥领先。其次是军工制造，招聘职位数同比增长76.7%，这背后离不开国家战略的强牵引。
中央财政预算草案报告中指出，2025年我国国防支出预算为1.81万亿元，较上年执行数增长7.2%，武器装备智能化、信息化迭代直接拉动军工制造人才需求。紧随其后的是新材料行业，招聘增速达 72.1%。国家统计局5月份工业生产数据显示，高性能化学纤维、生物基化学纤维等新材料产品产量分别增长92.2%、21.5%，进一步印证国家对高性能材料研发应用的重视。
华商报大风新闻记者 肖琳
来源：华商网-华商报
编辑：方正现在股票配资
永华证券提示：文章来自网络，不代表本站观点。
